a
b
c
d
Негативный отзыв о компании Бочкари
Негативный отзыв
Автор:
Alexander
Дата:
16.11.2015
Не знаю как в самой компании.
Но процесс отбора персонала это нечто!
Пригласили на позицию коммерческого директора.
Загнав в один зал человек 100, заставили заполнять анкету и тесты.
Тесты для торговых представителей!
Очень был удивлен.
И после вступительного слова руководителя начался отбор.
Вызывали по одному и в течении 2 минут опрашивали о желаемой зарплате и приоритетах.
Это нечто!
Думаю не подошел поскольку мои ожидания были весьма высоки.
Чем занимается отдел персонала и как они отбирают шорт лист непонятно.
Как можно в течении двух минут понять компетенции кандидата?
И эти люди пытаются чего-то достичь на рынке? Уж если они так занимаются рекрутментом!
Но процесс отбора персонала это нечто!
Пригласили на позицию коммерческого директора.
Загнав в один зал человек 100, заставили заполнять анкету и тесты.
Тесты для торговых представителей!
Очень был удивлен.
И после вступительного слова руководителя начался отбор.
Вызывали по одному и в течении 2 минут опрашивали о желаемой зарплате и приоритетах.
Это нечто!
Думаю не подошел поскольку мои ожидания были весьма высоки.
Чем занимается отдел персонала и как они отбирают шорт лист непонятно.
Как можно в течении двух минут понять компетенции кандидата?
И эти люди пытаются чего-то достичь на рынке? Уж если они так занимаются рекрутментом!
Комментарии к отзыву
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.